logo
  • Trang chủ
  • GIẢI PHÁP
    • GIẢI PHÁP ĐÀO TẠO NỘI BỘ DOANH NGHIỆP
    • GIẢI PHÁP E-LEARNING CHO TRƯỜNG HỌC – TRUNG TÂM
    • MẠNG XÃ HỘI NỘI BỘ
  • Trung tâm kiến thức
    • Truyền thông nội bộ
  • Liên hệ

Khám phá kho tàng kiến thức

Thư viện kiến thức MGE là nơi bạn có thể tìm thấy những thông tin bổ ích, tri thức giá trị để trao dồi bản thân trong lĩnh vực đào tạo trực tuyến.

  • Tất cả
  • Quản trị nhân sự
  • Trải nghiệm nhân viên
  • Truyền thông nội bộ
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Tất cả
  • Quản trị nhân sự
  • Trải nghiệm nhân viên
  • Truyền thông nội bộ
  • Văn hóa doanh nghiệp
Các cấp độ và ứng dụng của hệ thống elearning
CategoriesTruyền thông nội bộ

Các cấp độ và ứng dụng của hệ thống elearning

Posted on November 11, 2024April 18, 2025Author Trung Thành
9 tips giúp tối ưu quy trình đào tạo nhân viên mới cho doanh nghiệp
CategoriesTruyền thông nội bộ

9 tips giúp tối ưu quy trình đào tạo nhân viên mới cho doanh nghiệp

Posted on November 7, 2024April 16, 2025Author Trung Thành
Vì sao doanh nghiệp nên xây dựng hệ thống web nội bộ? Quy trình triển khai như thế nào?
CategoriesTruyền thông nội bộ

Vì sao doanh nghiệp nên xây dựng hệ thống web nội bộ? Quy trình triển khai như thế nào?

Posted on November 7, 2024November 7, 2024Author Trung Thành
Top 10 công cụ quản lý thời gian cần thiết để tăng năng suất
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

Top 10 công cụ quản lý thời gian cần thiết để tăng năng suất

Posted on November 7, 2024November 7, 2024Author Trung Thành
Mô hình quản lý nhân sự Warwick: Công thức hoàn hảo để tối ưu hóa nguồn lực
CategoriesQuản trị nhân sự

Mô hình quản lý nhân sự Warwick: Công thức hoàn hảo để tối ưu hóa nguồn lực

Posted on November 7, 2024November 7, 2024Author Trung Thành
Bạn muốn đội ngũ tự chủ? Khám phá cách quản lý nhân sự hiệu quả ngay!
CategoriesQuản trị nhân sự

Bạn muốn đội ngũ tự chủ? Khám phá cách quản lý nhân sự hiệu quả ngay!

Posted on November 7, 2024November 7, 2024Author Trung Thành
Cách quản lý thời gian hiệu quả với phương pháp Rapid Planning Method (RPM)
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

Cách quản lý thời gian hiệu quả với phương pháp Rapid Planning Method (RPM)

Posted on November 6, 2024November 7, 2024Author Trung Thành
Từ onboarding đến giữ chân nhân tài: cách quản lý nhân viên giúp công ty phát triển vượt bậc
CategoriesQuản trị nhân sự

Từ onboarding đến giữ chân nhân tài: cách quản lý nhân viên giúp công ty phát triển vượt bậc

Posted on November 6, 2024November 6, 2024Author Trung Thành
Mối liên hệ giữa Cultural Iceberg và mô hình văn hóa doanh nghiệp
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

Mối liên hệ giữa Cultural Iceberg và mô hình văn hóa doanh nghiệp

Posted on November 6, 2024November 6, 2024Author Trung Thành
Các tình huống phổ biến trong xây dựng mối quan hệ với nhân viên và chiến lược quản lý nhân sự hiệu quả
CategoriesQuản trị nhân sự

Các tình huống phổ biến trong xây dựng mối quan hệ với nhân viên và chiến lược quản lý nhân sự hiệu quả

Posted on November 1, 2024November 1, 2024Author Trung Thành
Nghệ thuật xây dựng văn hóa doanh nghiệp như Zappos, Netflix và Fogo de Chão
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

Nghệ thuật xây dựng văn hóa doanh nghiệp như Zappos, Netflix và Fogo de Chão

Posted on November 1, 2024November 1, 2024Author Trung Thành
Top 10 sự thật không thể bỏ qua khi xây dựng văn hóa công ty
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

Top 10 sự thật không thể bỏ qua khi xây dựng văn hóa công ty

Posted on November 1, 2024November 1, 2024Author Trung Thành
Đâu là nguyên nhân khiến bạn gặp áp lực công việc? Cách xử lý hiệu quả
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

Đâu là nguyên nhân khiến bạn gặp áp lực công việc? Cách xử lý hiệu quả

Posted on October 31, 2024October 31, 2024Author Trung Thành
Hậu quả trầm trọng của việc thiếu hệ thống training doanh nghiệp
CategoriesTruyền thông nội bộ

Hậu quả trầm trọng của việc thiếu hệ thống training doanh nghiệp

Posted on October 31, 2024October 31, 2024Author Trung Thành
Tips làm chủ hệ thống training nội bộ mà bạn cần biết
CategoriesTruyền thông nội bộ

Tips làm chủ hệ thống training nội bộ mà bạn cần biết

Posted on October 31, 2024October 31, 2024Author Trung Thành
Bí quyết xây dựng hệ thống đào tạo trực tuyến thành công
CategoriesTruyền thông nội bộ

Bí quyết xây dựng hệ thống đào tạo trực tuyến thành công

Posted on October 30, 2024Author Trung Thành
Những cách sắp xếp công việc hiệu quả mà bạn cần biết
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

Những cách sắp xếp công việc hiệu quả mà bạn cần biết

Posted on October 30, 2024October 30, 2024Author Trung Thành
Bí quyết quản lý công việc hiệu quả của người Nhật
CategoriesQuản trị nhân sự

Bí quyết quản lý công việc hiệu quả của người Nhật

Posted on October 30, 2024October 30, 2024Author Trung Thành
Hệ thống đào tạo nội bộ: Yếu tố then chốt thúc đẩy năng lực và sự gắn kết
CategoriesTruyền thông nội bộ

Hệ thống đào tạo nội bộ: Yếu tố then chốt thúc đẩy năng lực và sự gắn kết

Posted on October 30, 2024October 30, 2024Author Trung Thành
Vai trò của hệ thống đào tạo nhân sự đối với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp
CategoriesTruyền thông nội bộ

Vai trò của hệ thống đào tạo nhân sự đối với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp

Posted on October 30, 2024October 30, 2024Author Trung Thành
11 yếu tố giúp nội dung thiết kế eLearning vượt trội hơn bao giờ hết!
CategoriesTruyền thông nội bộ

11 yếu tố giúp nội dung thiết kế eLearning vượt trội hơn bao giờ hết!

Posted on October 28, 2024October 28, 2024Author Trung Thành
Tối ưu thiết kế website eLearning với nguyên tắc C.R.A.P
CategoriesTruyền thông nội bộ

Tối ưu thiết kế website eLearning với nguyên tắc C.R.A.P

Posted on October 28, 2024October 28, 2024Author Trung Thành
Đâu là cách khiến web bán khoá học của bạn thu hút hàng ngàn học viên?
CategoriesTruyền thông nội bộ

Đâu là cách khiến web bán khoá học của bạn thu hút hàng ngàn học viên?

Posted on October 28, 2024October 28, 2024Author Trung Thành
Văn hóa của công ty Việt Nam: Truyền thống làm nền tảng cho sự bứt phá và đổi mới
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

Văn hóa của công ty Việt Nam: Truyền thống làm nền tảng cho sự bứt phá và đổi mới

Posted on October 28, 2024October 28, 2024Author Trung Thành
10 phương pháp giúp đo lường hiệu quả web bán khóa học của bạn
CategoriesTruyền thông nội bộ

10 phương pháp giúp đo lường hiệu quả web bán khóa học của bạn

Posted on October 25, 2024October 25, 2024Author Trung Thành
Làm thế nào để xây dựng một hệ thống web nội bộ giúp tối ưu hiệu quả vận hành của doanh nghiệp?
CategoriesTruyền thông nội bộ

Làm thế nào để xây dựng một hệ thống web nội bộ giúp tối ưu hiệu quả vận hành của doanh nghiệp?

Posted on October 25, 2024April 18, 2025Author Trung Thành
Liệu bạn đã thực sự hiểu rõ về về lộ trình đào tạo nhân viên hay chưa?
CategoriesTruyền thông nội bộ

Liệu bạn đã thực sự hiểu rõ về về lộ trình đào tạo nhân viên hay chưa?

Posted on October 25, 2024October 25, 2024Author Trung Thành
Những điều cần biết để tối ưu chi phí khi chọn hệ thống đào tạo trực tuyến elearning (LMS)
CategoriesTruyền thông nội bộ

Những điều cần biết để tối ưu chi phí khi chọn hệ thống đào tạo trực tuyến elearning (LMS)

Posted on October 25, 2024October 25, 2024Author Trung Thành
Giải quyết 5 thách thức lớn của mọi doanh nghiệp bằng hệ thống đào tạo trực tuyến e learning
CategoriesTruyền thông nội bộ

Giải quyết 5 thách thức lớn của mọi doanh nghiệp bằng hệ thống đào tạo trực tuyến e learning

Posted on October 25, 2024October 25, 2024Author Trung Thành
12 tiêu chí doanh nghiệp cần lưu ý khi lựa chọn hệ thống đào tạo cho nhân viên hiệu quả
CategoriesTruyền thông nội bộ

12 tiêu chí doanh nghiệp cần lưu ý khi lựa chọn hệ thống đào tạo cho nhân viên hiệu quả

Posted on October 24, 2024October 24, 2024Author Trung Thành
18 điều cần hỏi về hệ thống đào tạo trực tuyến doanh nghiệp LMS
CategoriesTruyền thông nội bộ

18 điều cần hỏi về hệ thống đào tạo trực tuyến doanh nghiệp LMS

Posted on October 24, 2024October 24, 2024Author Trung Thành
Quy trình 7 bước giúp xây dựng lộ trình học tập cho nhân viên
CategoriesTruyền thông nội bộ

Quy trình 7 bước giúp xây dựng lộ trình học tập cho nhân viên

Posted on October 23, 2024April 18, 2025Author Trung Thành
7 bước xây dựng sơ đồ quy trình đào tạo nhân sự theo tiêu chuẩn ISO cho doanh nghiệp hiện đại
CategoriesTruyền thông nội bộ

7 bước xây dựng sơ đồ quy trình đào tạo nhân sự theo tiêu chuẩn ISO cho doanh nghiệp hiện đại

Posted on October 23, 2024April 18, 2025Author Trung Thành
Cẩm nang xây dựng web nội bộ doanh nghiệp: 10 loại content cần-phải-có
CategoriesTruyền thông nội bộ

Cẩm nang xây dựng web nội bộ doanh nghiệp: 10 loại content cần-phải-có

Posted on October 23, 2024October 23, 2024Author Trung Thành
Nguyên nhân khiến web bán khóa học của bạn thất bại và cách khắc phục
CategoriesTruyền thông nội bộ

Nguyên nhân khiến web bán khóa học của bạn thất bại và cách khắc phục

Posted on October 22, 2024October 22, 2024Author Trung Thành
Các ví dụ về thiết kế eLearning đa nền tảng xuất sắc năm 2024
CategoriesTruyền thông nội bộ

Các ví dụ về thiết kế eLearning đa nền tảng xuất sắc năm 2024

Posted on October 22, 2024October 22, 2024Author Trung Thành
9 bước để xây dựng quy trình đào tạo nhân viên mới hiệu quả từ A đến Z
CategoriesTruyền thông nội bộ

9 bước để xây dựng quy trình đào tạo nhân viên mới hiệu quả từ A đến Z

Posted on October 21, 2024October 21, 2024Author Trung Thành
6 nguyên tắc cơ bản để xây dựng văn hóa doanh nghiệp
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

6 nguyên tắc cơ bản để xây dựng văn hóa doanh nghiệp

Posted on October 21, 2024October 21, 2024Author Trung Thành
4 kiểu giao tiếp thường thấy ở văn hoá ứng xử trong công ty
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

4 kiểu giao tiếp thường thấy ở văn hoá ứng xử trong công ty

Posted on October 21, 2024October 21, 2024Author Trung Thành
Làm việc thông minh với 5 bước và 10 cách sắp xếp công việc hiệu quả
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

Làm việc thông minh với 5 bước và 10 cách sắp xếp công việc hiệu quả

Posted on October 21, 2024October 21, 2024Author Trung Thành
5 cách vượt qua áp lực công việc để không còn khổ sở với deadline
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

5 cách vượt qua áp lực công việc để không còn khổ sở với deadline

Posted on October 18, 2024October 18, 2024Author Trung Thành
11 tips giúp bạn không “burn out” và quản lý công việc hiệu quả hơn
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

11 tips giúp bạn không “burn out” và quản lý công việc hiệu quả hơn

Posted on October 18, 2024October 18, 2024Author Trung Thành
“Eat the frog”: phương pháp quản lý thời gian bỏ xa trì hoãn và làm việc hiệu quả
CategoriesTrải nghiệm nhân viên

“Eat the frog”: phương pháp quản lý thời gian bỏ xa trì hoãn và làm việc hiệu quả

Posted on October 18, 2024October 18, 2024Author Trung Thành
10 loại thiên vị trong đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên
CategoriesQuản trị nhân sự

10 loại thiên vị trong đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên

Posted on October 18, 2024October 18, 2024Author Trung Thành
Cách quản lý nhân viên từ xa: Làm sao để không mất kết nối mà vẫn thúc đẩy hiệu suất?
CategoriesQuản trị nhân sự

Cách quản lý nhân viên từ xa: Làm sao để không mất kết nối mà vẫn thúc đẩy hiệu suất?

Posted on October 18, 2024October 18, 2024Author Trung Thành
Phân biệt giữa phát triển & thiết kế web elearning – nền tảng elearning cho đào tạo trực tuyến
CategoriesTruyền thông nội bộ

Phân biệt giữa phát triển & thiết kế web elearning – nền tảng elearning cho đào tạo trực tuyến

Posted on October 18, 2024October 22, 2024Author Trung Thành
5 tính năng bảo mật quan trọng cho hệ thống đào tạo trực tuyến elearning
CategoriesTruyền thông nội bộ

5 tính năng bảo mật quan trọng cho hệ thống đào tạo trực tuyến elearning

Posted on October 17, 2024October 17, 2024Author Trung Thành
Bí kíp tái sử dụng các khóa học đào tạo trực tuyến e learning mà bạn không nên bỏ qua
CategoriesTruyền thông nội bộ

Bí kíp tái sử dụng các khóa học đào tạo trực tuyến e learning mà bạn không nên bỏ qua

Posted on October 17, 2024October 17, 2024Author Trung Thành
Microlearning: Hệ thống đào tạo trực tuyến hoàn hảo cho người bận rộn
CategoriesTruyền thông nội bộ

Microlearning: Hệ thống đào tạo trực tuyến hoàn hảo cho người bận rộn

Posted on October 17, 2024October 17, 2024Author Trung Thành
6 bước đào tạo văn hóa doanh nghiệp hiệu quả cho nhân viên
CategoriesVăn hóa doanh nghiệp

6 bước đào tạo văn hóa doanh nghiệp hiệu quả cho nhân viên

Posted on October 17, 2024April 18, 2025Author Trung Thành
« Previous Page 1 … Page 3 Page 4 Page 5 Page 6 Page 7 … Page 22 Next »

MGE

Nền tảng đào tạo online

Tầng 8, tòa nhà Charmington,
181 Cao Thắng, Phường 12, Quận 10, HCMC

Email: [email protected]

Phone: +84 28 6680 5450

GIẢI PHÁP

  • Về MGE
  • Dành cho doanh nghiệp
  • Dành cho trường học – trung tâm
  • Mạng xã hội nội bộ

DỊCH VỤ

  • Kéo thả tạo khóa học
  • Nội dung đa phương tiện
  • Quản lý bán khóa học
  • Bài kiểm tra trực tuyến
  • Thông báo nhắc nhở

HỖ TRỢ MARKETING

  • Chia sẻ kiến thức mở
  • Marketing đa kênh
  • Quảng cáo pop-up

CONTACT

  • Hỗ trợ
  • Tư vấn dịch vụ
TOP

MGE

Nền tảng đào tạo online

Tầng 8, tòa nhà Charmington,
181 Cao Thắng, Phường 12, Quận 10, HCMC

Email: [email protected]

Phone: +84 28 6680 5450

GIẢI PHÁP

  • Về MGE
  • Dành cho doanh nghiệp
  • Dành cho trường học – trung tâm
  • Mạng xã hội nội bộ

DỊCH VỤ

  • Kéo thả tạo khóa học
  • Nội dung đa phương tiện
  • Quản lý bán khóa học
  • Bài kiểm tra trực tuyến
  • Thông báo nhắc nhở

HỖ TRỢ MARKETING

  • Chia sẻ kiến thức mở
  • Marketing đa kênh
  • Quảng cáo pop-up

CONTACT

  • Hỗ trợ
  • Tư vấn dịch vụ